Die Zürichsee Schifffahrtsgesellschaft (ZSG) ist Partner im Zürcher Verkehrsverbund. Mit einer Flotte von 17 Schiffen befördern wir jährlich rund 1,8 Mio. Fahrgäste. Unsere rund 140 Mitarbeitenden sind täglich im Einsatz für unsere Kunden. Mit unseren Kursfahrten, Erlebnisschiffen und Schiffsvermietungen bieten wir einzigartige Momente und Entspannung auf dem schönen Zürichsee.
In Zürich-Wollishofen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als
Das sind deine Horizonte:
- Du übernimmst eine verantwortungsvolle HR-Rolle und bist die kompetente Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in sämtlichen personal-, lohn- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- Du verantwortest HR-Prozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle – vom Eintritt bis zum Austritt.
- Du begleitest Rekrutierungen für definierte Bereiche und stellst einen professionellen, wertschätzenden Bewerbungsprozess sicher.
- Du koordinierst und bearbeitest Absenzmanagement-Themen sowie Unfall- und Krankheitsmeldungen.
- Du erstellst Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bestätigungen, Arbeitszeugnisse und weitere HR-relevante Dokumente.
- Du unterstützt bei der Vorbereitung und Kontrolle der Lohnverarbeitung
- Du wirkst aktiv bei HR-Projekten, Prozessoptimierungen und Standardisierungen mit und begleitest deren Umsetzung nachhaltig im Arbeitsalltag.
- Du arbeitest eng mit dem Fachspezialisten Personal zusammen, unterstützt ihn im Tagesgeschäft und übernimmst bei Abwesenheiten dessen Stellvertretung und bist während dieser Zeit zwischen 80–100 % anwesend.
Das bieten wir auf lange Sicht:
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Herausforderungen
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit 6 Wochen Ferien
- Wunderschöner Arbeitsplatz direkt am Zürichsee
- 2. Klasse Generalabonnement
Das bringst du mit an Board:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung im HR-Bereich (mindestens HR-Fachausweis).
- Du bringst Erfahrung in einer HR-Funktion mit, idealerweise als HR-Fachperson, HR-Generalist:in oder in einer vergleichbaren Rolle.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeitsrechts sowie des Sozialversicherungs- und Lohnwesens.
- Du arbeitest selbstständig, strukturiert, diskret und zuverlässig.
- Du erkennst Optimierungspotenziale, denkst prozessorientiert und bringst Verbesserungsvorschläge aktiv ein – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Du bist digital affin und bewegst dich sicher in modernen HR-Systemen sowie in der MS-Office-Welt.
- Du kommunizierst klar, stilsicher und auf Augenhöhe mit Mitarbeitenden und Führungskräften.
- Du schätzt ein dynamisches Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
- Erfahrung mit Abacus ist von Vorteil.
Lust auf mee(h)r?
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Für weitere Auskünfte steht dir Alessandro Bruno, Fachspezialist Personal, Tel. 044 487 13 49, gerne zur Verfügung.